一、能耗定額的制定、審批和報告

1、能耗定額的定義:能耗定額是指在一定條件下為生產部門的產品或完成部門的工作量，合理消耗能源的數量標準。

2、能耗定額應反映生產建設過程中能耗的客觀規律，它應是能耗利用率評估的依據，能耗定額應先進合理，既反映生產工藝水平，又反映生產組織管理水平。為此，合理的能源消耗定額，必須是正確的能源消耗規律的反映，正確的能源消耗定額必須在科學地研究能源消耗規律的基礎上制定、產生。

3、企業能耗定額由企業節能主管部門組織制定。

4、能耗定額的制定要從實際出發，深入生產一線，調研，了解情況，掌握資料，實際測算，適當科學分析，精確計算，達到快、準、全、好的標準。

“快”即制定的定額迅速及時，走在生產之前，對生產起指導和促進作用。

“準”依靠長期的定額資料積累和經常了解分析生產情況，使能耗定額準確。

全完整，企業各生產環節、生產現場各生產工序、各種產品應制定完整的能源消耗定額。

好定額指標應積極可靠，先進可行，對能源單一消耗未達行業平均水平的部門，定額應嚴格核定，調動所有積極因素。

5、能耗定額草案制定后，經職工討論和有關部門審批，企業領導部門審批后方可執行。

5、企業制定的能源消耗定額，必須逐步審查。審查內容包括:

(1)審查制定能源消耗定額工作報告書的說明

(2)審查是否符合國家目前的能源方針、政策和法規

(3)審查能源消耗定額的項目

(4)審查重點項目的變化狀況和原因

(5)與往年能源消耗的資料進行比較，分析是否符合能源消耗的規性

7、能源消費定額的審查標準:

(1)定額必須先進、合理、完善、準確的

(2)定額必須達到本企業的歷史水平或低于上年度的實際消費水平

(3)定額管理制度和崗位責任制度必須建立健全、切實執行的

(4)必須按定額供給和實際消費嚴格審查

(5)定額管理制度必須正確完善。

8、企業單位能耗定額，應向有關行業主管部門和政府有關主管部門報告，經審批執行

二、能耗定額貫徹執行

1、經批準的能耗定額，各部門必須貫徹執行，所有能源計劃分配、組織供應和成本計算等都必須按定額執行。

2、能源供應部門應根據核定的能源消耗定額和生產任務核實供應，各部門應建立能源消耗定額的管理文件。

3、建立健全的定額供給制度、消費定額等級管理和獎懲制度，實現定額管理生產、指導生產、監督生產，實現最小的能源消費。

4、做好能耗消耗的原始記錄和統計分析工作，從能源進廠和最終消耗到各個環節都要有健全的原始記錄，記錄各種能源在不同階段、不同環節的使用情況和消耗情況。

三、能耗定額的檢測分析

1、能耗定額在執行過程中，要經常檢測分析，目的是了解消耗定額的實際生產過程中的執行情況和取得的效果，同時檢查發現定額在執行過程中的缺點和不足，找出問題，及時采取措施，改善能耗定額，使其越來越好。

2、檢查方法采用統計分析與實際檢查相結合的方法，要求實際更全面、及時發現能源消耗額的問題。

3、在檢測定額的基礎上，進行定額分析，目的是為了揭露矛盾，找出節約和浪費的原因，采取有效措施，推進設計和技術的改善，積極采用節能新技術、新材料，提高生產水平，降低定額消費。

四、能源定額修改

1、影響能源消費定額的各種因素不斷變化，因此能源定額必須定期修改或臨時修改，一般單項定額每年修改一次，遇到下列情況時，可以進行必要的臨時修改

(1)能源消費定額執行過程中，發現定額脫離實際或計算錯誤時

(2)能源設備和生產技術發生重大變化時

(3)提高生產或改進操作時

(4)能源品種、規格等重大變化。

2、在一定時期內影響生產某產品耗能的主要因素，還是具有相對穩定性的，因為耗能規律的作用，要求耗能定額具有相對穩定的性質，所以耗能定額經審核批準生效后，不能經常變更。

只作定期（如一年）修訂，以便于貫徹執行。

五、能耗定額的評價和獎懲

1、定額的評價是定額管理的另一個重要環節，通過比較分析的方法進行定額的評價，比較即將制定的能耗定額和實行定額的實際結果，找出偏差的幅度，分析發生偏差的原因，及時采取必要的措施。

2、能源消費定額審查的目的

(1)通過生產實踐的檢查，調查制定的能源消費定額是否合理

(2)通過定額審查，與企業歷史最高水平相比，與當地先進水平相比，找出差距，達到當地先進水平

(3)通過定額審查，積累完整的歷史資料，為指導生產和有效進行能源管理提供科學依據

(4)通過定額審查，促進能源消費定額管理工作的加強。

3、為進一步調動企業和員工節能降耗積極性，達到節能降耗，提高經濟效益，促進生產發展目的，能耗定額評價必須與實行嚴格的獎懲制度相結合。

4、節能獎懲可以以節能承包經濟責任制的形式進行

(1)以生產任務、能源消耗和節能承包

(2)以能源消耗定額承包，實施分等獎

(3)以節能技術改造項目工期、資金和工程質量承包獲獎

(4)以節能總量承包獲獎

(5)節能目標承包獲獎。